Niort, France
Leader de Filière d’Excellence – Produit (H/F)
- CDI
- Rémunération annuelle : Fixe à partir de 55 K€ selon ton expérience + variable collectif
- Statut : Cadre
🚀 Rejoins l’aventure Wekey
Wekey est un cabinet de conseil IT qui place les talents au cœur de son modèle.
Nos missions principales sont claires :
- Accompagner la transformation digitale de nos clients avec des experts autonomes ;
- Aider les consultants freelances à s’épanouir et booster leur track record.
Forts de notre collectif d’experts, nous lançons une dynamique ambitieuse autour de Filières d’Excellence, véritables vitrines de savoir-faire pour nos clients et leviers d’engagement.
Dans ce cadre, nous recrutons un.e Leader pour la Filière Produit, capable de piloter cette stratégique verticale, de contribuer au développement d’approches centrées utilisateurs, et de faire rayonner les expertises Wekey sur le marché.
💡Ce que tu vas porter chez Wekey :
L’expérience client et la satisfaction utilisateur sont désormais des leviers de différenciation aussi stratégiques que la technologie ou la data.
La diversité, l’inclusion, la prise en compte du handicap, ou encore l’écoresponsabilité ne sont plus des options : ce sont des exigences fondamentales dans la conception de produits numériques.
Chez nos clients grands comptes, une véritable mouvance produit est en marche : transformation agile à l’échelle, design systems, product ownership, UX centralisée… Mais tout reste encore à construire.
Les pratiques ne sont pas unifiées, les équipes métier ne sont pas toujours acculturées au design thinking et la créativité peine parfois à se frayer un chemin entre cadre, budget et roadmap.
L’IA générative, en révolutionnant les interfaces et les flux de création, offre des perspectives vertigineuses… mais aussi des risques de standardisation, d’appauvrissement de l’identité produit, et de perte de singularité.
Chez Wekey, nous croyons dans la force de la technologie, mais aussi dans la créativité humaine, dans le sens des usages, et dans la capacité de nos clients à construire des produits utiles, inclusifs et désirables.
Notre vision du produit, c’est celle qui réconcilie performance, valeur métier, diversité et émotion.
Et nous avons besoin de leaders pour l’incarner.
🌟 Ta mission :
En tant que Leader de Filière, tu es à la fois :
- Référent.e technique et animateur.trice de communauté ;
- rice commercial.e et consultant.e actif.ve ;
- Tu es également e de la cohérence méthodologique et de l’accompagnement des dispositifs existants (squads produit, gouvernance agile, feature teams…).
🎯 Tes responsabilités d’articulent autour de 5 axes clés :
✅ Structurer & développer l’offre :
- Formaliser et enrichir des offres autour de :
- Product Management : PO, PM, Discovery, Delivery, ProductOps…;
- Design produit : UX/UI Design, UX Research, Design System, Accessibilité ;
- Transformation Produit : acculturation métier, product coaching, gouvernance ;
- Créer des propositions à engagement (acculturation, audit produit, animation de stratégie produit, lancement de squads) ;
- Identifier les profils cibles et co-rédiger les offres de missions correspondantes ;
- Promouvoir une vision produit responsable, orientée utilisateur et créative.
✅ Piloter les dispositifs existants
- Suivre et optimiser les dispositifs existants (squads, feature teams, produits stratégiques) ;
- Être garant de la qualité des livrables, de l’alignement avec les objectifs utilisateurs et business ;
- Coordonner les rituels produit et accompagner la montée en compétences des équipes ;
- Travailler avec les commerciaux et consultants référents pour renforcer et faire évoluer les dispositifs.
✅ Qualifier & Sélectionner les talents
- Définir les critères de sélection pour des profils comme :
- PO, PM, Head of Product, UX Designer, UX Researcher, Product Coach, Lead UX… ;
- Valider les candidats (entretiens, cas pratiques, prises de références) ;
- Suivre la qualité des missions et la performance terrain.
✅ Partager & Animer l’expertise
- Animer une communauté produit dynamique (webinars, design crit, product breakfast…) ;
- Structurer des contenus de formation et de veille (product trends, IA générative, design responsable…) ;
- Participer à des conférences, ateliers, événements spécialisés ;
- Contribuer à une capitalisation collective de la connaissance produit.
✅ Intervenir & Inspirer
- Être force de proposition en avant-vente, dans les appels d’offres ou RDV client ;
- Accompagner les transformations produit chez les clients ;
- Réaliser des missions à forte valeur : audit de produit, coaching, refonte d’expérience ;
- Porter l’ADN produit Wekey : accessible, innovant, humain.
👤 Ce qu’on attend de toi :
- Une dizaine d’années d’expérience dans le monde du produit, du design ou de la stratégie UX ;
- Une vision claire de l’évolution des méthodes et outils produit (agilité, IA, RSE, design systems…) ;
- Un goût pour le terrain comme pour la structuration stratégique ;
- Une posture de leader inspirant, structurant et bienveillant ;
- Une vraie envie de faire progresser la culture produit chez nos clients et au sein de notre équipe.
🎁 Ce qu’on t’offre :
- Un poste basé à Niort, en CDI, statut cadre, à temps plein (une ouverture sur nos autres villes est envisageable) ;
- Une rémunération attractive: à partir de 55K€ selon profil + variable collectif (en cours de mise en place) ;
- Une mutuelle prise en charge à 60% par l’entreprise ;
- Du télétravail 1 jour par semaine et 1 semaine par an où tu veux en Europe tant que le réseau est sécurisé, que tu as internet et ton laptop (ça c’est pour la rime) ;
- Un rôle stratégique et reconnu ;
- L’opportunité de construire ta propre filière dans un cadre stimulant;
- Une vision terrain/conseil/stratégie équilibrée ;
- Une culture d’entreprise humaine, engagée et performante.
🤝 Les étapes avant de nous rejoindre :
- Echange de présentation avec Marine, la RRH (1h), en présentiel
Cet échange permet de valider les prérequis clés, la compréhension de la mission de Wekey, du rôle et le fonctionnement de l’équipe.
- Echange métier avec Anthony, le Responsable des Opérations, ton futur manager (1h à 1h30), en présentiel
Ce second échange a pour objectif d’évaluer tes compétences commerciales, relationnelles, à animer, structurer et développer et l’alignement avec la culture Wekey. Tu réaliseras également un cas pratique avec Anthony et/ou Benoît, notre CEO (2h30).
- Echange avec Benoît, le CEO (1h), en présentiel
Cet échange vise à confirmer l’alignement des valeurs, des attentes et des objectifs.
- Rencontre de l’équipe (30 min), en présentiel
Si tu le souhaites, tu pourras rencontrer certains membres de l’équipe autour d’un café, (ou d’un thé promis on a du choix) pour découvrir la dynamique collective et tes futurs collègues.
☀️ Envie de nous rejoindre ?